Согласно ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.
В соответствии со ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
Согласно ст. 266 ГПК РФ заявление об установлении факта, имеющего юридическое значение, подается в суд по месту жительства заявителя. Дела об установлении факта, имеющего юридическое значение, подсудны районному суду (ст. 24 ГПК РФ).
Согласно ст. 267 ГПК РФ в заявлении об установлении факта, имеющего
юридическое значение, должно быть указано, для какой цели заявителю необходимо
установить данный факт, а также должны быть приведены доказательства, подтверждающие невозможность получения заявителем надлежащих документов или невозможность восстановления утраченных документов.
В случае, если в деле участвует представитель заявителя, требования, предъявляемые к представителям и документам, подтверждающим их полномочия, содержатся в ст. ст. 49 - 54 ГПК РФ.
Госпошлина при подаче заявления об установлении фактов, имеющих юридическое значение, согласно п. 1 ст. 333.19 НК РФ и составляет 300 руб.
Определить размер госпошлины можно на сайте суда, в разделе госпошлина.
Целая глава 13 ТК РФ посвящена прекращению трудового договора между работником и работодателем. Именно и только по основаниям, указанным в данной главе возможно прекращение трудового договора, например по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (ст. 83 ТК РФ) или в связи со смертью работника, либо работодателя, а также признанием судом работника, либо работодателя -умершим или безвестно отсутствующим.
По результатам рассмотрения искового заявления работника, судом общей юрисдикции устанавливается факт прекращения трудовых отношений и выносится судебное решение.